Tijdens een van de deelsessies van dit symposium bespreekt Esther Hofstede (Good busy/NOV) de kansen voor HR-beleid met sociale impact.

Deze sessie gaat over het integreren van maatschappelijke inzet van medewerkers in de employee journey. Interessant zijn de talrijke voorbeelden van succesvol medewerkers-vrijwilligerswerk gedurende verschillende loopbaanfases. Samen met Stella O'Sullivan (KLM) wordt dieper ingegaan op de totstandkoming van een samenwerking tussen KLM en de ouderenzorg met het doel medewerkers op een sociaal impactvolle manier te re-integreren.

Voor meer informatie over het gehele symposium en hoe je gratis kunt deelnemen, zie https://www.innovatiefinwerk.nl/symposium-werken-breder-belang